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各相關(guān)所屬企業(yè)：

為進(jìn)一步加強(qiáng)集團(tuán)公司的黨群管理工作，根據(jù)黨群工作部的實(shí)際工作需要，經(jīng)集團(tuán)公司研究決定，通過在集團(tuán)公司內(nèi)部公開招聘的方式，為黨群工作部補(bǔ)充所需人員?，F(xiàn)需你單位按照推薦人選的基本要求，擇優(yōu)推薦優(yōu)秀人選參加競聘，具體要求如下。

一、工作部門、崗位及招聘人數(shù)

總部機(jī)關(guān)黨委黨建干事崗位1人；

集團(tuán)公司黨群工作部綜合處綜合管理崗位1人；

集團(tuán)公司黨群工作部信訪辦信訪干事崗位1人。

二、推薦指數(shù)

以上崗位推薦指數(shù)：鍋爐公司、汽輪機(jī)公司、電機(jī)公司以及其它相關(guān)所屬企業(yè)每個(gè)崗位各推薦符合條件的人選不能少于1名。

三、推薦人選的基本要求

1、所屬企業(yè)勞動(dòng)合同制（正式）員工，中共黨員，全日制大學(xué)本科及以上學(xué)歷；

2、三年以上工作經(jīng)驗(yàn)，身體健康，有較強(qiáng)的語言文字、組織協(xié)調(diào)能力，良好的職業(yè)道德操守，愛崗敬業(yè)，團(tuán)結(jié)合作，原工作崗位不限；

3、黨建干事、綜合管理干事崗位，原則上年齡40周歲以下；信訪干事崗位，原則上年齡45周歲以下。

四、有關(guān)要求

1、推薦優(yōu)秀員工到集團(tuán)公司總部工作，既是集團(tuán)公司業(yè)務(wù)發(fā)展和加強(qiáng)集團(tuán)公司管控的實(shí)際需要，也是集團(tuán)公司總部進(jìn)一步加強(qiáng)為所屬企業(yè)服務(wù)的內(nèi)在要求，請各相關(guān)所屬企業(yè)進(jìn)一步增強(qiáng)集團(tuán)意識，站在發(fā)展和大局的高度，精心組織，認(rèn)真負(fù)責(zé)，高質(zhì)量地做好人選的推薦工作。

2、本次推薦采取組織推薦和個(gè)人報(bào)名相結(jié)合的方式，員工個(gè)人也可以直接到集團(tuán)公司人力資源部咨詢和報(bào)名。各企業(yè)不僅要將通知精神傳達(dá)到企業(yè)相關(guān)業(yè)務(wù)部門的全體員工，還要將本通知公開張貼到企業(yè)的相關(guān)部門，以及在集團(tuán)和企業(yè)的網(wǎng)站上公布，增加選人用人的透明度。

3、集團(tuán)公司將通過資格審核、筆試、面試、人才在線測評、組織考察和集團(tuán)公司總經(jīng)理辦公會(huì)議批準(zhǔn)等程序確定最終人選。聘用人員的人事、工資和社保關(guān)系調(diào)到公司總部，簽訂為期3年的勞動(dòng)合同，試用期6個(gè)月。

4、請各相關(guān)企業(yè)于10月22日下班前，將推薦人員名單以及《哈電集團(tuán)所屬企業(yè)推薦人選基本情況登記表》報(bào)送到集團(tuán)公司人力資源部。聯(lián)系人：范紅雷，工作電話：0451-58590035。

特此通知。

附件： 哈電集團(tuán)所屬企業(yè)推薦人選基本情況登記表 

                                                                                    哈爾濱電氣集團(tuán)公司

                                                                                         人力資源部

                                                                                      2016年10月12日