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　　全國人大代表、哈電集團哈爾濱電機廠有限責(zé)任公司副總設(shè)計師王波在接受中國工業(yè)報記者采訪時說，黑龍江省作為老工業(yè)基地，歷史負(fù)擔(dān)重，養(yǎng)老保險基金支撐能力嚴(yán)重不足，保發(fā)放、保穩(wěn)定的形勢十分嚴(yán)峻。2015年收支缺口為194億元，2016年預(yù)計缺口進一步增加到316億元。
　　黑龍江省養(yǎng)老保險基金目前缺口巨大的形成原因。黑龍江省養(yǎng)老保險基金缺口的形成，既有歷史的原因，也有現(xiàn)實的客觀情況。
　　歷史形成的養(yǎng)老保險贍養(yǎng)比過高。上世紀(jì)五六十年代，大量產(chǎn)業(yè)工人聚集龍江地區(qū)，產(chǎn)業(yè)工人基數(shù)大，九十年代這部分人員陸續(xù)退休，形成目前贍養(yǎng)比畸高的現(xiàn)實局面。
　　目前，黑龍江省的贍養(yǎng)比高達(dá)1∶1.22，居全國之首。在黑龍江省1900萬城市人口中，剔除18周歲以下270多萬人、機關(guān)事業(yè)單位190多萬人（含離退休人員）、近20萬人參加城市居民養(yǎng)老保險人員和73萬大中專在校生后，除靈活就業(yè)自愿參保人員外，已參加企業(yè)養(yǎng)老保險的人數(shù)達(dá)1038萬人（其中：在職599萬人、離退休439萬人），能參保的基本都已參保，贍養(yǎng)比高的問題已成不可逆轉(zhuǎn)問題。
　　解決歷史遺留問題加劇了支撐壓力。
　　黑龍江省認(rèn)真落實國家完善社保體系的總體部署，并結(jié)合實際，將歷史遺留的“集體工”、“五七工”、“家屬工”和農(nóng)林牧漁“四場”等具有事實勞動關(guān)系的76萬多名職工，納入了養(yǎng)老保險統(tǒng)籌范圍，在充分解決了這部分特殊群體“老有所養(yǎng)”問題的同時，也隨之加大了養(yǎng)老金支出的巨大壓力。截至2014年末,為解決這部分人養(yǎng)老問題，累計使用統(tǒng)籌資金237.9億元，2015年當(dāng)年承擔(dān)約82.3億元。
　　農(nóng)墾、森工和煤炭行業(yè)缺口保障難堪重負(fù)。龍江農(nóng)墾自2003年下放后，在繳費上，始終按國家規(guī)定的墾區(qū)企業(yè)平均工資繳費，遠(yuǎn)低于黑龍江省社會平均工資；在待遇支出上，始終又按照黑龍江省統(tǒng)一待遇核定，加之離退休人數(shù)增長了一倍，加大了統(tǒng)籌金負(fù)擔(dān)。2007年至2014年與社平工資比少繳費36.9億元，2005年以來以統(tǒng)籌金保發(fā)放承擔(dān)59億元；森工系統(tǒng)出現(xiàn)兩危后國家實施了天保工程，企業(yè)養(yǎng)老保險先是按2008年社平工資80%給予補助，目前是按2011年社平工資80%補助。
　　由于補助水平較低，森工2013年以前是按全省社平工資的60%繳費，繳費與發(fā)放間的缺口以統(tǒng)籌金彌補累計已達(dá)58.4億元。受整體經(jīng)濟下滑影響，煤炭行業(yè)陷入困境，繳費困難，僅龍煤集團欠費40多億元，以統(tǒng)籌金彌補49.9億元。2005年至2014年,以統(tǒng)籌金負(fù)擔(dān)上述系統(tǒng)和行業(yè)缺口資金167.3億元，2015年承擔(dān)約79.3億元。
　　轉(zhuǎn)制成本難以承載。1996年建立養(yǎng)老金制度時，全省一次性納入養(yǎng)老保險的國企職工多達(dá)435萬人，這部分在養(yǎng)老保險制度建立前的工齡均視同繳費年限，退休后計發(fā)的養(yǎng)老金是按全額繳費對待的，其未繳費年限由統(tǒng)籌負(fù)擔(dān)。目前這部分人員仍在領(lǐng)取養(yǎng)老金的為130多萬人，統(tǒng)籌金承擔(dān)的視同繳費年限成本每年約60億元。
　　黑龍江省應(yīng)對養(yǎng)老保險缺口所做的主要工作和懇請國家支持的建議。
　　針對企業(yè)養(yǎng)老保險金收不抵支的重大困難，黑龍江省委、省政府高度重視，舉全省之力，采取了征繳擴面、挖潛增收和嚴(yán)格支出管理等系列措施努力自求平衡，并將養(yǎng)老保險征繳工作上升到全省各級政府的行政行為，下發(fā)了《關(guān)于進一步加強基本養(yǎng)老保險征繳工作實施意見的通知》（黑政辦發(fā)〔2013〕45號），全省全面實施稅務(wù)部門據(jù)實征繳，加大挖潛增收、擴面清欠、稽核稽查力度，全力做到應(yīng)收盡收；實施“四證合一”，工商登記一戶參保、一戶繳費；開展養(yǎng)老金待遇資格認(rèn)證工作，建立監(jiān)督平臺，防止和杜絕養(yǎng)老金冒領(lǐng)現(xiàn)象；建立缺口分擔(dān)的長效機制，對當(dāng)期出現(xiàn)的缺口，由省和市縣分級負(fù)擔(dān)。
　　通過以上不懈的努力，黑龍江省參保人員與基金收入均創(chuàng)歷史新高。2013年以來新增參保人員103萬人，2015年較2012年增加繳費收入120億元，平均每年增加繳費40億元。以縣（市）為單位繳費與發(fā)放之間出現(xiàn)的缺口實行省、市縣3:7開，調(diào)動縣（市）動員參保和繳費的積極性。
　　盡管如此，龍江地區(qū)由于歷史原因形成的養(yǎng)老保險金現(xiàn)實困難，確實難以自身化解。懇請國家能充分考慮黑龍江省歷史和現(xiàn)實原因形成的養(yǎng)老金入不抵支的特殊困難，加大傾斜支持力度，確保養(yǎng)老金按時足額發(fā)放，維護社會穩(wěn)定。
　　她提出具體建議如下：對贍養(yǎng)比高形成的硬性缺口給予補助。鑒于黑龍江省歷史形成贍養(yǎng)比偏高的特殊情況，對經(jīng)過努力也無法解決的實際收支缺口給予特殊補助，并納入對黑龍江省的轉(zhuǎn)移支付補助基數(shù)中。
　　對農(nóng)墾、森工、煤炭行業(yè)給予專項支持。對黑龍江省農(nóng)墾系統(tǒng)參照對新疆生產(chǎn)建設(shè)兵團全額補助基金缺口的做法，按每年實際產(chǎn)生的基金缺口給予全額補助；考慮國家全面停止商業(yè)性采伐政策影響，對森工系統(tǒng)加大補助力度；支持黑龍江省煤炭城市轉(zhuǎn)型發(fā)展，對處于困難時期的煤炭企業(yè)產(chǎn)生的養(yǎng)老保險基金缺口給予專項補助。
　　在具體補助額度測算上，懇請國家增加黑龍江省養(yǎng)老保險補助資金806.8億元，其中，一次性補助405.2億元（解決歷史遺留問題累計負(fù)擔(dān)237.9億元，累計負(fù)擔(dān)農(nóng)墾、森工和煤炭行業(yè)特殊困難167.3億元），經(jīng)常性補助401.6億元（贍養(yǎng)負(fù)擔(dān)沉重每年硬性缺口約180億元，解決歷史遺留問題82.3億元，負(fù)擔(dān)農(nóng)墾、森工和煤炭行業(yè)特殊困難79.3億元，視同繳費年限成本每年約60億元），并對經(jīng)常性補助在以后年度動態(tài)測算，同時懇請在黑龍江省出現(xiàn)發(fā)放資金不足時，國家提前預(yù)借資金，幫助黑龍江省渡過難關(guān)，保持社會穩(wěn)定。