落實“十四五” 開啟新征程
來源：哈爾濱電氣集團有限公司
瀏覽量：
發(fā)布時間：2021-11-04
11月4日上午，哈電集團黨委副書記、董事孫智勇會見來訪的華為技術有限公司黑龍江代表處政企業(yè)務總經(jīng)理王慶一行，雙方就落實習近平總書記提出的碳達峰碳中和要求，圍繞數(shù)字化與高端裝備制造的融合與發(fā)展進行了深入交流。
孫智勇首先對王慶一行到訪表示歡迎，并請代為轉(zhuǎn)達哈電對華為創(chuàng)始人、CEO任正非先生和孟晚舟女士的問候與敬意。孫智勇指出，華為公司是全球信息與通訊領域的領軍企業(yè)，是民族企業(yè)的標桿和驕傲，更是一個重信譽、講擔當、負責任的卓越公司，在科技研發(fā)、技術創(chuàng)新創(chuàng)造以及管理模式、體制機制等方面都取得了驕人的成績，無疑是國內(nèi)乃至世界企業(yè)的翹楚。今年是哈電建立70周年，作為共和國裝備制造業(yè)的“長子”，我們始終堅持服務于國家戰(zhàn)略，全面履行經(jīng)濟責任、政治責任、社會責任，為國民經(jīng)濟社會發(fā)展、國防建設作出了應有貢獻。為深入貫徹落實習近平總書記提出的“四個革命、一個合作”以及實現(xiàn)“雙碳”目標的新要求，哈電一方面要做好傳統(tǒng)裝備制造的轉(zhuǎn)型升級，另一方面要下大氣力在轉(zhuǎn)型發(fā)展方面尋求新突破，希望與華為建立廣泛的協(xié)作關系，在促進哈電轉(zhuǎn)型升級、轉(zhuǎn)型發(fā)展、提高管理水平和效率上尋求結合點，充分運用和發(fā)揮華為的技術優(yōu)勢和經(jīng)驗作法，在哈電實現(xiàn)管理信息化、生產(chǎn)數(shù)字化、產(chǎn)品智能化、產(chǎn)業(yè)生態(tài)化、網(wǎng)絡安全化，邁向產(chǎn)業(yè)高端化、智能化、綠色化，為實現(xiàn)世界一流企業(yè)目標奠定堅實基礎。
孫智勇就哈電與華為合作提出相關建議：
1.雙方開展深度戰(zhàn)略合作，以具體的項目做支撐，注重頂層謀劃，總體考慮，分步實施，動態(tài)提升；
2.華為可以參與哈電“十四五”信息產(chǎn)業(yè)規(guī)劃的相關推進工作；
3.華為可以將成熟的信息化和相關技術產(chǎn)品應用到哈電轉(zhuǎn)型發(fā)展的進程，可以形成技術、產(chǎn)品的合作；
4.圍繞高端裝備制造行業(yè)有關的課題或項目開展聯(lián)合研究；
5.哈電與華為可以在生產(chǎn)制造基地方面選取合作點進行研究和探索，在境外信息化管理服務、項目信息等方面進行交流與合作。
孫智勇表示，希望哈電與華為通過深度合作，探索走出一條互利合作、共謀發(fā)展的新路子。
會談中，雙方與會人員針對智能光伏、數(shù)字能源、儲能技術等方面進行了廣泛、深入的交流，并明確了業(yè)務交流的負責人，定期開展交流與研討。
華為公司黑龍江代表處政企業(yè)務副總經(jīng)理張玉德，哈電集團科技管理部、人力資源部、中央研究院、信息中心、新聞中心以及國際公司有關負責同志參加上述活動。
他山之石，可以攻玉。華為公司是業(yè)界競相學習的標桿。
為深入貫徹落實國務院國資委關于中央企業(yè)開展對標世界一流管理提升行動工作部署，進一步提升哈電集團人力資源管理的能力和水平，9月15至18日哈電集團人力資源系統(tǒng)30位同志帶著問題走進華為公司深圳培訓中心，對標對表，專題學習了華為公司在人才管理、績效管理和多元激勵方面的有益做法和成功經(jīng)驗，為有效破解企業(yè)改革發(fā)展難題，全面提高人力資源管理與開發(fā)的能力水平賦能，以高質(zhì)量人才引領保障公司的轉(zhuǎn)型升級和高質(zhì)量發(fā)展。